CRA経験者募集

プロジェクトが多い!
当社の強みであるオンコロジー領域を含め、再生医療希少疾患など多岐に渡る領域の受託案件がどんどん増えています。
学会への積極参加、集合研修、オンコロジー領域の専門研修など社員教育にも力を入れており、幅広い経験とスキルを身に着けられます。

働きやすい!
社員の稼働率は100%に近い状態を維持しつつも、平均残業時間は常に20時間以下。また、有休消化率も非常に高くプライベートの時間も充実できます。
会社としてもフレックス勤務会社指定の特別休暇を作るなど、働きやすい環境を作っています。

長く続けられる!
育児・介護支援制度が充実。育児者の時短勤務はお子様が小学4年生になるまで延長可能。※勤続2年以上が条件
育児・介護のための休暇も付与されるので、家庭と両立しながら活躍している社員が多数。ライフイベント後も臨床開発のキャリアをあきらめることなく続けられます。

求人募集要項

仕事内容

★医薬品の臨床開発におけるモニタリング業務

- 治験依頼予定の治験責任医師及び実施医療機関のGCP適合性調査
- 実施医療機関への治験依頼・契約手続き
- 治験薬の交付及び回収
- 症例報告書の回収・点検
- 治験の終了手続き

応募資格

【必須要件】
・新GCP下でのモニター実務経験

【歓迎要件】
・英語でのコミュニケーション能力(資格不問)
※グローバル試験の場合、海外とのやりとりが発生します。

待遇

【給与】経験・能力・資格等考慮し、弊社規程に則して優遇します。

【昇給】 年1回(5月)

【賞与】 年2回(7月・12月)

【諸手当】住宅手当、通勤手当、出張手当(日当)、時間外手当、深夜手当
*モニターの出張手当は外出時間3時間未満から支給。

【勤務時間】フレックスタイム制
(コアタイム/10:00~15:00、標準勤務時間8時間)

【休日休暇】
年間休日128日以上、完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇(4日)、年末年始、有給休暇(初年度10日間支給。試用期間中の前借り制度あり)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、勝負休暇(1日)

【福利厚生】
各種社会保険完備、育児・介護休暇制度・時短勤務制度、福利厚生倶楽部(リロクラブ)の提携サービス優待利用可、人間ドック、インフルエンザ予防接種、サークル活動、社外カウンセリング

教育 ・臨床開発部会議でのグループワーク
・ビジネススキル研修(社外セミナー)
・英語研修、TOEIC受験補助
・e-learning
オンコロジースペシャリスト・エキスパート認定制度(癌領域の基礎~応用知識を半年間で学習)
勤務地 東京・大阪
業績データ ► 社員数・売上推移
社員の声 ► モニターの一日
► グローバルスタディ経験者に聞いてみた!

【面接確約】すべてのCRA経験者にお会いします

面接・または会社説明をご希望の方は、
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